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El Servicio Público de Empleo de CyL destina 12,4 M€ en Programas Mixtos de Formación y Empleo para más de 1.100 trabajadores

El Servicio Público de Empleo de CyL destina 12,4 M€ en Programas Mixtos de Formación y Empleo para más de 1.100 trabajadores

CASTILLA Y LEóN
Actualizado 31/03/2019 21:00

La Consejería de Empleo publica dos convocatorias de subvenciones para financiar el desarrollo estas líneas formativas, en alternancia con el empleo, en los que podrán participar un total de 1.106 alumnos-trabajadores. Estos programas realizarán obras y servicios de utilidad pública o interés social a través de entidades locales y entidades sin ánimo de lucro de la Comunidad.

La Junta de Castilla y León ha publicado dos convocatorias del ECYL destinadas a poner en marcha, durante el curso 2019-2020, Programas Mixtos de Formación y Empleo. El primer programa invertirá 10 millones de euros para impartir formación en alternancia con un trabajo en el que participarán 866 desempleados. El segundo programa, con características similares y financiado por el Fondo Social Europeo, destinará 2,4 millones a formación y empleo y participarán 240 jóvenes inscritos en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil durante un periodo de seis meses.

Los Programas Mixtos alternan acciones de formación con un trabajo efectivo a través de la ejecución de obras o servicios de utilidad pública o interés social y permiten la adquisición de competencias profesionales relacionadas con dichas obras o servicios. Además, los participantes cuentan con un contrato de trabajo con una remuneración efectiva.

Los beneficiarios de estas ayudas serán entidades locales y entidades sin ánimo de lucro entre cuyos fines estén la formación y el empleo, y que desarrollen la ejecución de obras y servicios de utilidad pública o interés social.

Estas ayudas tienen como destinatarios preferentes a las personas pertenecientes a colectivos establecidos como prioritarios en la II Estrategia Integrada de Empleo, Formación Profesional, Prevención de Riesgos Laborales e Igualdad y Conciliación en el Empleo, 2016-2020: jóvenes menores de 35 años, preferentemente sin cualificación; mayores de 45 años, especialmente quienes carezcan de prestaciones y presenten cargas familiares; y parados de larga y muy larga duración, con especial atención a aquellos que hayan agotado sus prestaciones por desempleado y las personas en riesgo de exclusión social.

La convocatoria específica destinada a jóvenes pertenecientes a la Garantía Juvenil tiene como objetivo concreto la reducción del desempleo juvenil.

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