CAPITAL
Actualizado 18/06/2013

USO documentó recientemente la queja elevada al Procurador del Común de Castilla y León, en la que denunciaba el estancamiento de la negociación colectiva en el Ayuntamiento de Soria, propiciado por la empresa y que supone una quiebra del elemental principio de buena fe, así como un atentado al Derecho dimanante de la propia Constitución Española, que en su artículo 37 establece que la Ley garantizará el derecho a la negociación colectiva laboral entre los representantes de los trabajadores y empresarios, así como la fuerza vinculante de los convenios.

De resultas de la documentación aportada por el sindicato, el Procurador del Común ha acordado la admisión a trámite de la queja de la Unión Sindical Obrera. Una buena noticia que evidencia que no es de recibo seguir sin acuerdo cinco años después de expirado el anterior.

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