El Burgo de Osma lanza una doble oferta de empleo para contratar a cinco personas este verano

La iniciativa más destacada es la creación de un completo plan deportivo para todas las edades, que comenzará en septiembre y para el cual se contratará a tres jóvenes durante un año. Según informan desde el Consistorio, el objetivo es aprovechar al máximo las instalaciones municipales y seguir apostando por el deporte y el cuidado de la salud de los vecinos, ampliando los servicios que ya se ofrecieron el curso pasado, como la gimnasia para adultos.

Los puestos a cubrir, que contarán con condiciones laborales equiparables a las del resto de empleados municipales, son los siguientes:

• Monitor deportivo: Será el encargado de organizar y dirigir las actividades para los diferentes grupos de edad.
• Peón: Se ocupará del mantenimiento, la apertura y el cierre de las instalaciones deportivas municipales.
• Auxiliar administrativo: Facilitará la cobertura y coordinación necesarias para la correcta ejecución del plan.

Requisitos y plazos para el plan deportivo

Los interesados en optar a una de estas tres plazas, que se formalizan con la colaboración de la Junta de Castilla y León, deben preparar su documentación con celeridad. El contrato comenzará el 28 de agosto y tendrá una duración de un año. Los requisitos son:

• Tener entre 18 y 30 años.
• Estar inscrito como demandante de empleo en el Ecyl antes del 4 de agosto, fecha en la que se registrará la oferta de empleo.

Dos plazas más para peones de servicios múltiples

De forma paralela, el Ayuntamiento burgense necesita incorporar a dos peones de servicios múltiples a finales del mes de agosto. Esta contratación se enmarca dentro del Plan de Empleo con la Diputación Provincial de Soria.

Para estas dos plazas, el plazo de presentación de instancias ya está abierto y finaliza el próximo 31 de julio. Los interesados pueden consultar toda la documentación y los requisitos necesarios en la sede electrónica del Ayuntamiento de El Burgo de Osma-Ciudad de Osma.