La sanidad soriana, en alerta: la edad media de sus médicos es la más alta del país

Un exhaustivo informe sobre la demografía médica en España, publicado por la Organización Médica Colegial (OMC), revela una situación crítica para la provincia de Soria: es el territorio con la plantilla de médicos en activo más envejecida de todo el país y, en consecuencia, el que afronta la mayor tasa de jubilaciones en la próxima década. Los datos, actualizados a 2025, dibujan un panorama de relevo generacional urgente para garantizar la asistencia sanitaria.

El 'Estudio sobre Demografía Médica 2025' analiza la distribución, edad y especialización de los profesionales sanitarios, ofreciendo una radiografía detallada de la situación en cada comunidad y provincia. Para Castilla y León, el documento confirma la paradoja de tener una alta ratio de médicos por habitante, pero con una gran dispersión y un envejecimiento acusado que amenaza la sostenibilidad del sistema a medio plazo.

La provincia de Soria cuenta actualmente con 564 médicos en activo, de un total de 670 colegiados. De los profesionales en ejercicio, el 57,8% son mujeres (326), frente al 42,2% de hombres (238), una cifra que se alinea con la tendencia nacional de feminización de la profesión.

Soria: la edad media más alta y un relevo generacional crítico

El dato más alarmante para la provincia es la edad media de sus facultativos en activo, que se sitúa en 52,80 años, la más elevada de toda España y muy por encima de la media nacional de 47,49 años. Este envejecimiento se traduce directamente en las previsiones de jubilación: el informe estima que el 44% de los médicos que actualmente ejercen en Soria se habrán retirado para el año 2035. Ninguna otra provincia española alcanza una cifra tan alta.

Esta situación plantea un desafío mayúsculo para la cobertura sanitaria en un territorio ya marcado por la despoblación. La necesidad de reemplazar a casi la mitad de la plantilla en poco más de diez años exigirá políticas de atracción y fidelización de nuevos profesionales para evitar la desatención en zonas rurales.

La paradoja de la despoblación: pocos médicos por kilómetro cuadrado

A pesar de los retos demográficos, Soria presenta un saldo neto de movilidad positivo. Según el estudio, la provincia registra un saldo positivo del 8,9%, lo que significa que acoge a más médicos de los que se marchan a ejercer a otros territorios, con una ganancia neta de 46 facultativos. Este dato, sin embargo, contrasta con la realidad geográfica.

Soria, junto a Cuenca y Teruel, es una de las provincias con menor densidad de médicos por superficie, con solo 0,05 profesionales por kilómetro cuadrado, una cifra muy alejada de la media nacional de 0,55. Esta baja concentración evidencia la dificultad de prestar servicio en un territorio extenso y con una población muy dispersa.

La situación en Castilla y León

A nivel autonómico, Castilla y León presenta una doble cara. Por un lado, la comunidad cuenta con 606 médicos en activo por cada 100.000 habitantes, una ratio superior a la media nacional de 568. Sin embargo, al igual que Soria, sufre de una baja densidad por superficie, con solo 0,15 médicos por km².

El envejecimiento también es un factor clave en la región. El 41,7% de los médicos de la comunidad tiene más de 55 años, lo que anticipa una oleada de jubilaciones. Se estima que para 2035 se habrá retirado el 29,6% de la plantilla actual. A diferencia de Soria, Castilla y León presenta un saldo de movilidad negativo, con una pérdida neta de 211 profesionales.

Formación y futuro en la Comunidad

Para afrontar este relevo, Castilla y León oferta 562 plazas de Médico Interno Residente (MIR) en la convocatoria de 2025, lo que representa el 6,2% del total nacional. La comunidad dedica un 4,40% de su gasto sanitario a la formación MIR, por encima del promedio español (4,13%).

El informe también señala que Soria, junto a otras provincias como Ávila, Burgos, León, Palencia, Segovia y Zamora, no cuenta con una facultad de Medicina. No obstante, la tasa de reposición de especialistas para el conjunto de la comunidad es positiva, con un índice de 1,17, lo que sugiere que se formarán más especialistas de los que se jubilarán hasta 2030.