La Junta de Castilla y León abre el plazo para solicitar ayudas hasta 30.000 euros. Las subvenciones cubren equipos, mejoras en instalaciones y servicios de salud.
A partir de este miércoles, 28 de enero, las empresas, autónomos y comunidades de bienes con centro de trabajo en Castilla y León pueden tramitar sus solicitudes para acceder al nuevo paquete de ayudas lanzado por la Consejería de Industria, Comercio y Empleo. Se trata de una inyección económica que asciende a los 4,5 millones de euros y que tiene como objetivo fundamental fortalecer la prevención de riesgos laborales, siendo que la administración regional busca incentivar inversiones que redunden directamente en la salud de los trabajadores y en la modernización de los espacios productivos.
Habida cuenta de que estas subvenciones se tramitan en régimen de concesión directa, resolviéndose los expedientes por estricto orden de entrada una vez completada la documentación requerida, la celeridad en la presentación se antoja clave para los interesados. Las ayudas están diseñadas para cubrir el 85 % de los gastos subvencionables, estableciéndose un tope máximo de 30.000 euros por beneficiario, una cuantía significativa que permitirá a los solicitantes acometer reformas estructurales o adquisiciones de material técnico sin comprometer excesivamente su tesorería.
El programa se estructura en tres vertientes diferenciadas, comenzando por una línea dirigida específicamente a la mejora de equipos de trabajo. En este apartado, se contempla la financiación para adquirir, adaptar o renovar maquinaria, incluyendo desde dispositivos técnicos que minimicen riesgos laborales gracias a sus aplicaciones, hasta la compra de mobiliario ergonómico como mesas y sillas o periféricos inalámbricos. De este modo, se pretende elevar los estándares de protección en el manejo diario de herramientas, reduciendo la siniestralidad asociada al uso de equipos obsoletos o inadecuados.
Asimismo, una segunda vía de actuación pone el foco en los propios lugares de trabajo, subvencionando mejoras en las condiciones constructivas y ambientales de las naves y oficinas. Aquí tienen cabida intervenciones en suelos, barandillas, ventanas, tabiques o vías de circulación, así como la adecuación de rampas y escaleras para mejorar la accesibilidad y seguridad. También se incluyen en este capítulo las reformas en vestuarios, duchas y zonas de descanso, o las inversiones necesarias para proteger a la plantilla contra la exposición a agentes cancerígenos o mutágenos, toda vez que la seguridad estructural resulta determinante para evitar accidentes.
Finalmente, la convocatoria apuesta por el bienestar laboral integral, promoviendo entornos saludables que minimicen riesgos cardiovasculares y trastornos musculoesqueléticos. Las ayudas sufragan tanto la adquisición e instalación de desfibriladores semiautomáticos y la formación para su uso, creando espacios cardioseguros, como la prestación de servicios de fisioterapia, psicología, nutrición y terapia ocupacional. En cuanto a los plazos, la ventana de solicitud que se ha abierto hoy no se cerrará hasta el próximo 27 de febrero de 2026, debiendo realizarse el trámite exclusivamente de forma telemática a través de la sede electrónica de la Junta, y abarcando gastos realizados entre el 1 de agosto de 2025 y el 31 de julio de 2026.
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