La UVa convoca dos plazas de personal laboral en el Campus

El Rectorado de la Universidad de Valladolid ha hecho pública este viernes en el Boletín Oficial de Castilla y León la resolución por la que se resuelve la fase de traslado del concurso-oposición interno para la provisión de puestos vacantes de la plantilla de personal laboral de administración y servicios, un procedimiento que se había iniciado el pasado mes de julio. Toda vez que ha finalizado la actuación de la comisión de valoración encargada de evaluar dicha etapa inicial, la institución académica ha procedido a convocar el correspondiente concurso de resultas para cubrir un total de 11 plazas, entre las cuales figuran dos destinadas específicamente al Campus de Soria.

En concreto, las vacantes ofertadas para las instalaciones universitarias de la capital soriana se encuadran dentro de los grupos IVA y IVB, correspondiendo ambas a la categoría de oficial de servicios e información o auxiliar de servicios. Estos dos puestos de trabajo, identificados en el documento oficial con los códigos L0GC916 y L0GC920, tienen fijado su destino en la conserjería de la Unidad Administrativa Territorial, dependiente del Vicerrectorado del centro soriano.

Según detalla la resolución firmada por delegación por el gerente de la institución, Mariano Gredilla Fontaneda, estas dos plazas en territorio soriano cuentan con un complemento de turnicidad. Asimismo, el texto oficial precisa que ambos puestos se encuentran adscritos provisionalmente a las categorías referenciadas, con el propósito de posibilitar los procesos de provisión de vacantes y adecuar su configuración a la promoción de las escalas de rango inferior.

Por otro lado, la resolución del traslado previo también ha dejado su impronta en la dotación de personal del recinto universitario soriano. En esta fase inicial ha sido declarada desierta una plaza perteneciente al grupo III, correspondiente a la especialidad de técnico especialista de laboratorio en la rama sanitaria. Dicho puesto, con código L0GL935, estaba asignado a los departamentos de Bioquímica y Biología Molecular y Fisiología en la Facultad de Ciencias de la Salud de Soria.

Junto a los dos destinos convocados en la provincia soriana, la fase de resultas de la Universidad de Valladolid incluye otras nueve vacantes repartidas por el resto de sus sedes. Así las cosas, se ofertan ocho puestos en los diferentes centros de Valladolid —cuatro de ellos pertenecientes al grupo III para informática, laboratorio de química y mantenimiento general, y otros cuatro de conserjería en los grupos IVA y IVB—, además de una plaza de oficial o auxiliar de servicios para la conserjería del Campus de Segovia.

Plazos de solicitud y baremación de méritos

De conformidad con lo estipulado en las bases de la convocatoria dictadas el 9 de julio de 2026, los trabajadores interesados en participar en este concurso de resultas dispondrán de un plazo de cinco días hábiles para la presentación de sus solicitudes. Este periodo comienza a contabilizarse desde el día siguiente a la publicación de la resolución en el Boletín Oficial de Castilla y León, donde se especifican todos los pormenores del procedimiento.

En el proceso selectivo se valorarán tanto los méritos académicos como los profesionales de los aspirantes, aplicando para ello el baremo que figura en la convocatoria original. Habida cuenta de la necesidad de no perjudicar el normal desarrollo de los servicios que se vienen desempeñando en la actualidad, la fecha exacta de incorporación de los trabajadores a sus nuevos destinos será determinada más adelante por la Gerencia de la Universidad, una vez quede resuelta definitivamente esta fase de resultas.

La resolución publicada agota la vía administrativa dentro del ámbito universitario. No obstante, contra la misma cabe interponer demanda ante la Sección de lo Social del Tribunal de Instancia de Valladolid, para lo cual se establece un plazo de dos meses contados igualmente a partir del día siguiente al de su publicación oficial.