UGT avanza que hasta final del año no se conocerá la situación de Campofrío
Pese a que hasta este mismo martes no se había reseñado nada, el pasado viernes día 21 de junio, una delegación de FITAG‐UGT encabezada por el secretario general, Antonio Deusa, su homólogo en la Sección Sindical Estatal, Pablo Dionisio, y el responsable del Sector de Alimentación, Bebidas y Tabacos de la C.E.F., Sebastián Serena, se reunieron con la dirección de Campofrío. Dicho encuentro tuvo por objeto abordar la situación creada tras el anuncio del acuerdo de oferta de compra entre la compañía cárnica china Shuanghui International Holding Limited y Smithfield Foods INC.
Según indicaron desde UGT, la reunión transcurrió en un ambiente de cordialidad, y en la misma los responsables de Campofrío explicaron los diferentes trámites que deben producirse tanto ante las autoridades americanas, como ante los accionistas de Smithfield Foods, de cara a continuar el desarrollo de la oferta de compra.
Asimismo se analizaron las diferentes opciones que existen respecto a la participación
de Smithfield en Campofrío Food Group, una vez se confirme la oferta de compra antes señalada. Si bien, probablemente, hasta finales de año no se conocerá exactamente la situación final.
Desde FITAG‐UGT trasladaron a los representantes de la compañía, sus inquietudes y las de los trabajadores de la firma, entre ellas, cómo podría afectar esta operación al empleo y a las condiciones que en la actualidad se aplican en todos los centros de la empresa en España.
?A ello, nos contestaron, que independientemente del resultado de la oferta de compra entre Smithfield y Shuanghui, la compañía sigue centrada en fortalecer su liderazgo y mejorar sus resultados? señalaron desde el sindicato.
De este encuentro, los sindicalistas reseñaron que se les trasladó que ahora el perfil de accionista ha avanzado de manera constante y que la evolución en otras épocas donde se incluyen accionistas como Beatrice Foods en 1978; Banco Central en 1986, y Hormel Foods en 1993, ha supuesto un paso más en el crecimiento de Campofrío de forma continuada, y ello ha consolidado su posición de liderazgo, aprovechando las sinergias y valor añadido que cada accionista ha aportado a la compañía, ?sea cual sea el resultado de la situación actual?, por lo que les aseguraron que la firma, propietaria de la empresa soriana Revilla continuará evolucionando con éxito.