La sección sindical de CGT en la planta de ZF en Ólvega ha convocado un ciclo de protestas de cinco días, del 8 al 12 de septiembre. Las concentraciones se realizarán a mediodía en la puerta de la fábrica para mostrar el rechazo a los recientes despidos. El sindicato denuncia que las medidas son injustas y sin negociación, y llama a la movilización para defender los derechos laborales y el empleo en la comarca del Moncayo.
La sección sindical de la Confederación General del Trabajo (CGT) en la planta de ZF en Ólvega anuncia un ciclo de protestas para la próxima semana. A través de un comunicado, el sindicato llama a la movilización para mostrar su "absoluta repulsa" ante las recientes medidas adoptadas por la empresa, que han culminado en despidos.
Según detalla la organización sindical en su convocatoria, estas concentraciones tienen como objetivo principal la defensa de los derechos laborales de la plantilla. La decisión de movilizarse surge como respuesta directa a lo que califican de "medidas injustas aplicadas por la empresa", mediante las cuales, denuncian, "se ha despedido a compañer@s sin miramientos, sin negociación y sin respeto alguno".
Bajo lemas como "No a los despidos, hay otras soluciones" y "Si nos tocan a un@ nos tocan a tod@s", CGT hace un llamamiento a la participación de los trabajadores, subrayando que es "fundamental" para fortalecer su posición. El sindicato también extiende su mensaje a la comarca, al señalar que "la destrucción de puestos de trabajo nos afecta a tod@s l@s vecin@s de la zona del Moncayo".
Calendario de las protestas en la puerta de la fábrica
Las movilizaciones han sido programadas para llevarse a cabo durante cinco jornadas consecutivas, coincidiendo con el mediodía, en un punto clave para visibilizar el conflicto. El sindicato busca con esta acción continuada presionar para encontrar una solución negociada a la situación actual.
La información práctica para participar en las concentraciones es la siguiente:
Con esta convocatoria, la sección sindical de CGT insta a la plantilla a "participar, luchar y defender" sus derechos, insistiendo en un mensaje de unidad para afrontar el conflicto laboral: "¡Junt@s somos más fuertes!".
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