La UVa abre bolsa de empleo de técnicos químicos con destino en el Campus

El Boletín Oficial de Castilla y León (BOCYL) publica este miércoles, 28 de octubre, la resolución del Rectorado de la Universidad de Valladolid (UVa) por la que se convoca un proceso selectivo para constituir una nueva bolsa de empleo en la categoría laboral de Técnico Especialista de Laboratorio Química. Esta convocatoria, firmada el pasado 23 de octubre por el gerente Mariano Gredilla Fontaneda por delegación de la rectora, tiene como finalidad cubrir futuras ofertas de contratación temporal en los distintos centros de la institución, ofreciendo a los aspirantes la posibilidad de elegir el Campus Duques de Soria como destino.

La puesta en marcha de este procedimiento responde a la ausencia total de candidatos disponibles en la lista vigente para dicha especialidad, encuadrada dentro del Grupo III del convenio colectivo del personal laboral de las universidades públicas de la comunidad. Habida cuenta de esta carencia de efectivos, la administración universitaria ha resuelto abrir un nuevo turno de concurrencia pública tras la preceptiva negociación con los representantes de los trabajadores del colectivo de personal técnico, de gestión y de administración y servicios.

Quienes deseen concurrir a estas pruebas deberán hallarse en posesión del título de Bachiller, Técnico Superior o equivalente, o bien haber cumplido las condiciones para obtenerlo y haberlo solicitado formalmente antes de que concluya el periodo de inscripción. En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero, será preciso acreditar la correspondiente homologación salvo en los supuestos amparados por disposiciones de derecho comunitario, quedando excluidos de la participación aquellos trabajadores que ya pertenezcan a la plantilla de la UVa como personal laboral fijo en esta misma categoría y especialidad.

El plazo para la presentación de las solicitudes se extiende durante siete días hábiles, contados a partir del día siguiente a la publicación oficial en el boletín autonómico. Durante el trámite de inscripción, los candidatos deberán señalar expresamente a qué campus territoriales se comprometen a aceptar las ofertas temporales entre los de Valladolid, Palencia, Segovia y Soria, toda vez que si no se cumplimenta este apartado se entenderá que el solicitante opta por defecto a cualquiera de las cuatro provincias.

Trámite electrónico y tasas de examen

La formalización de las candidaturas se realizará obligatoriamente por vía telemática a través de la sede electrónica de la institución, accediendo al apartado de carpeta ciudadana mediante certificado digital, DNI electrónico, certificado de empleado público, sistema cl@ve, credenciales universitarias o el Registro Unificado de Solicitantes, siendo indispensable contar con la aplicación Autofirma. En el formulario se habrá de marcar el recuadro de oposición para la plaza de Técnico Especialista de Laboratorio en la especialidad de Química, sin turno de acceso y fijando Valladolid como provincia de examen.

El abono de los derechos de examen, fijados en 10 euros según el presupuesto universitario vigente, se efectuará exclusivamente mediante tarjeta de crédito dentro de la misma plataforma digital. Estarán exentos de este pago quienes acrediten una discapacidad igual o superior al 33 %, las víctimas del terrorismo reconocidas legalmente y los miembros de familias numerosas de categoría especial, mientras que los integrantes de familias numerosas de categoría general disfrutarán de una bonificación del 50 % en la tarifa.

Una vez cerrado el periodo de registro, la universidad dispondrá de un plazo máximo de un mes para publicar las listas provisionales de admitidos y excluidos, documento en el que ya se especificará el lugar, la fecha y la hora del examen. A partir de entonces, se abrirá un margen de cinco días hábiles para subsanar posibles errores u omisiones a través del registro electrónico, permitiendo que quienes hayan presentado esta reclamación en tiempo y forma puedan realizar la prueba de manera condicionada si la resolución definitiva no se hubiera dictado antes de la cita.

Desarrollo de la prueba y temario exigido

El sistema de selección constará de un único ejercicio eliminatorio de carácter teórico-práctico que se celebrará en una sola sesión simultánea con una duración máxima de 90 minutos. Salvo que el órgano evaluador disponga otro formato al publicar los listados de admitidos, la prueba consistirá en un cuestionario tipo test de hasta 100 preguntas con respuestas múltiples, donde cada fallo restará un tercio del valor del acierto y las cuestiones en blanco no penalizarán, puntuándose de cero a 100 con un mínimo de 50 puntos para aprobar.

El contenido del examen versará sobre un programa oficial de 20 temas divididos en dos bloques diferenciados. Los primeros cinco apartados abordan materias jurídicas y administrativas, incluyendo los Estatutos de la UVa, el II Convenio Colectivo del sector, la Ley de Prevención de Riesgos Laborales y la Ley Orgánica 3/2007 para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Los 15 temas restantes se centran en conocimientos específicos de química, abarcando nomenclatura, estructura atómica, disoluciones, análisis de aguas, cinética, métodos volumétricos y gravimétricos, electroquímica, termoquímica, química orgánica, operaciones básicas, métodos ópticos, cromatografía, biomoléculas, técnicas bioquímicas y seguridad en el manejo de productos y muestras.

El tribunal calificador, cuya sede para comunicaciones e incidencias queda fijada en la Gerencia de la Universidad, en la Casa del Estudiante, situada en la calle Real de Burgos sin número de Valladolid, estará presidido por Manuel Pérez Belver, actuando como secretario José Ramón Canet Ortigosa y como vocales titulares Alberto Eugenio Lesarri Gómez, María del Camino Bartolomé Albistegui, José Andrés Rodríguez Díaz y Orlando Ganado Peláez. Asimismo, se ha designado un equipo de suplentes encabezado por Salvador Mulero Rubio en la presidencia y María Belén Treviño Gómez en la secretaría, junto a los vocales Camilla Calabrese, Jesús María Martínez de Ilarduya Martínez de Ilarduya, Sergio Ferrero Martín y Juan Carlos Diego Calva.

Tras la celebración del ejercicio, los participantes contarán con tres días de plazo para presentar reclamaciones documentadas sobre las preguntas o las respuestas correctas publicadas. Finalmente, el orden de prelación en la bolsa de empleo vendrá determinado por la puntuación obtenida, dirimiéndose los posibles empates en favor de quien haya cometido un menor número de errores en el test o, de persistir la igualdad, mediante un sorteo público, pudiendo consultarse todo el seguimiento del proceso tanto en el tablón de anuncios electrónico como en la página web de la universidad.